Nos services complémentaires dédiés au soutien à la parentalité

Notre cœur de métier est la place en crèche, néanmoins dans les perspectives de développement de l’entreprise nous avons mis en place des relais de croissance grâce à des services connexes. Nous accompagnons les entreprises dans la définition et le déploiement de leur politique globale de parentalité au sein de leur stratégie RH.

La place en crèche concerne une problématique majeure : le mode de garde sur une période critique : la toute petite enfance 0-3 ans.

Mais la parentalité couvre un scope bien plus étendu (accès à des services médicaux, éducatifs, soutien scolaire, orientation, etc…).

Nous avons contractualisé des partenariats avec des experts sur des domaines complémentaires.

Découvrez nos services

My Louves

La parentalité : un enjeu RH pour les collaborateurs et les managers

Si l’accueil de la parentalité fait partie des enjeux de votre politique RH, découvrez le programme My Louves pour soutenir vos collaborateurs futurs et jeunes parents, de la grossesse au retour au travail, et former vos managers au dialogue et à l’échange autour des sujets de parentalité.

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Bampa

La plateforme d’avantages salariés pour chaque étape de la parentalité

Le logiciel Bampa permet aux entreprises de structurer leur démarche en accord avec leurs valeurs et de proposer des avantages adaptés aux besoins des salariés parents, pour un meilleur équilibre entre la vie au bureau et en famille.

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Gymlib

L’offre de sport en entreprise adaptée à tous vos salariés

Offrez à vos collaborateurs la flexibilité de faire du sport près du travail ou de leur domicile grâce à un seul abonnement. Motivez-vous entre collègues et fixer des challenges !

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